Когато размерът на възнаграждението не е уговорен, смята се, че той е равен на обичайния размер за този вид дейност. Ако обичайният размер не може да се установи, възнаграждението се определя от съда по справедливост.
Чл. 37 Размер на възнаграждението
Търговски закон (ТЗ)
ДВ, бр. 48 от 1991 г. В сила
Текстът е разпознат (OCR) от сканиран брой на „Държавен вестник“ и може да съдържа грешки при разпознаването.
Част от измененията чакат преглед от редактор. Ползвайте текста с внимание.
Съдебна практика по чл. 37
Неофициален консолидиран текст. Автентичният текст е обнародваният в „Държавен вестник“.