Чл. 1
(1) Приема бюджета на фонд „Пенсии“ по приходите на обща сума 2 115 549 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) 1 2 I. Приходи Осигурителни вноски 2115549,0 Вноски от работодатели за работници и служители за държавното обществено осигуряване 1389678,9 Осигурителни вноски от работодатели върху обезщетенията за временна неработоспособност 37402,4 1 2 Осигурителни вноски върху средствата за социални разходи 62343,0 Лични вноски от работници и служители 408999,4 Вноски от държавния бюджет за периода, зачетен за стаж при пенсиониране на лицата, отслужили наборна военна служба, и на неработещите майки 20,0 Вноски от самонаети лица (самоосигуряващи се) 157116,6 Осигурителни вноски върху изплатени обезщетения за безработни от фонд „ПКБ“ 57488,7 Приходи от чуждестранни осигурителни институции за пенсии по международни спогодби 2500,0
(2) Приема бюджета на фонд „Пенсии“ по разходите на обща сума 2 911 487,6 хил.лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) 1 2 II. Разходи Група А – дейност 501: пенсии 2911487,6 Пенсии за сметка на държавното обществено осигуряване в т.ч.: 2686099,8 – пенсии за трудова дейност 2484881,2 – пенсии да кадрови военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и държавни служители – офицери, сержанти и граждански лица по Закона за Министерството на вътрешните работи 201218,6 Пенсии за сметка на републиканския бюджет 115956,9 1 2 в т.ч.: – социални пенсии, пенсии за особени заслуги и други 98424,5 – добавки към пенсиите на участниците и пострадалите във войните, както и на наследниците, получаващи наследствена пенсия за загиналите в Отечествената война 17532,4 Пенсии по международни спогодби 48100,0 Резерв за реформата в социалното осигуряване 60000,0 Група Б – дейност 511: социални помощи и обезщетения 1330,9 Парични помощи за профилактика и рехабилитация 1330,9
(3) Приема дефицит (излишък) по бюджета на фонд „Пенсии“, както следва: IV. ДЕФИЦИТ (-), ИЗЛИШЪК (+) = I – II (795938,6)
Чл. 2
(1) Приема бюджета на фонд „Пенсии“ по приходите на обща сума 2 060 345,3 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) I. Приходи 2060345,3 ОСИГУРИТЕЛНИ ВНОСКИ Вноски от работодатели за работници и служители за държавното обществено осигуряване 2057845,3 Осигурителни вноски от работодатели върху обезщетенията за временна неработоспособност 1391963,9 Осигурителни вноски върху средствата за социални разходи 37402,4 Лични вноски от работници и служители 62343,0 Вноски от републиканския бюджет за периода, зачетен за стаж при пенсиониране на лицата, отслужили наборна или мирновременна алтернативна служба, и на неработещите майки, отгледали дете до тригодишна възраст 408999,4 Вноски от самонаети лица (самоосигуряващи се) 157116,6 ПРИХОДИ ОТ ЧОИ ЗА ПЕНСИИ ПО МЕЖДУНАРОДНИ СПОГОДБИ 2500,0
(2) Приема бюджета на фонд „Пенсии“ по разходите на обща сума 2 949 226,2 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) II. Разходи 2949226,2 ГРУПА А – ДЕЙНОСТ 501: ПЕНСИИ Пенсии за сметка на държавното обществено осигуряване в т.ч. : 2727142,8 – пенсии за осигурителен стаж и възраст, пенсии за инвалидност поради общо заболяване и за индексиране и компенсиране на пенсиите и добавките към тях 2484881,2 – пенсии за кадрови военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и държавни служители – офицери, сержанти и граждански лица по Закона за Министерството на вътрешните работи, както и за индексациите, компенсациите и добавките към тях 194161,6 Пенсии по международни спогодби 48100,0 Здравноосигурителни вноски за пенсионери 160752,5 Резерв за реформата в социалното осигуряване 60000,0 ГРУПА Б – ДЕЙНОСТ 511: СОЦИАЛНИ ПОМОЩИ И ОБЕЗЩЕТЕНИЯ 1330,9 Парични помощи за профилактика и рехабилитация 1330,9
(3) Приема субсидии (трансфери) между републиканския бюджет и бюджета на фонд „Пенсии“, както следва: III. СУБСИДИИ (ТРАНСФЕРИ) ОТ ЦРБ ЗА ДРУГИ БЮДЖЕТИ 220752,5 Получени трансфери (субсидии) от ЦБ (+) за фонд „Пенсии“ 220752,5 – за здравноосигурителни вноски за пенсионери 160752,5 – трансфер за резерва за реформата в социалното осигуряване 60000,0
(4) Приема дефицит (излишък) по бюджета на фонд „Пенсии“, както следва: IV. ДЕФИЦИТ (-), ИЗЛИШЪК (+) (668128,4)
Чл. 3
(1) Приема бюджета на фонд „Пенсии, несвързани с трудова дейност“ по приходите на обща сума 123 013,9 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) I. Приходи 123013,9 II. СУБСИДИИ (ТРАНСФЕРИ) ОТ ЦРБ ЗА ФОНД „ПЕНСИИ, НЕСВЪРЗАНИ С ТРУДОВА ДЕЙНОСТ“ Получени трансфери (субсидии) от ЦБ (+) за фонд „Пенсии, несвързани с трудова дейност“: 123013,9 – пенсии за военна инвалидност, пенсии за гражданска инвалидност, социални пенсии за старост, социални пенсии за инвалидност, персонални пенсии, пенсии за особени заслуги, пенсии по отменените Закон за пенсиите и Закон за общественото осигуряване, за които не се дължат осигурителни вноски, както и за индексациите, компенсациите и добавките към тях, в т.ч. и добавката по чл. 84 от КЗОО 105481,5 – добавки към пенсиите на участниците и пострадалите във войните, както и на наследниците, получаващи наследствена пенсия за загиналите в Отечествената война 17532,4
(2) Приема бюджета на фонд „Пенсии, несвързани с трудова дейност“ по разходите на обща сума 123 013,9 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) II. Разходи 123013,9 ГРУПА А – ДЕЙНОСТ 501: ПЕНСИИ Пенсии за военна инвалидност, пенсии за гражданска инвалидност, социални пенсии за старост, социални пенсии за инвалидност, персонални пенсии, пенсии за особени заслуги, пенсии по отменените Закон за пенсиите и Закон за общественото осигуряване, за които не се дължат осигурителни вноски, както и за индексациите, компенсациите и добавките към тях, в т.ч. и добавката по чл. 84 от КЗОО 123013,9 Добавки към пенсиите на участниците и пострадалите във войните, както и на наследниците, получаващи наследствена пенсия за загиналите в Отечествената война 105481,5
(3) Приема дефицит (излишък) по бюджета на фонд „Пенсии, несвързани с трудова дейност“, както следва: IV. ДЕФИЦИТ (-), ИЗЛИШЪК (+)
Чл. 4
(1) Приема бюджета на фонд „Трудова злополука и професионална болест“ по приходите на обща сума 44 490,0 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) I. Приходи 44490,0 ОСИГУРИТЕЛНИ ВНОСКИ Вноски от работодатели за работници и служители за ДОО 44490,0
(2) Приема бюджета на фонд „Трудова злополука и професионална болест“ по разходите на обща сума 33 797,2 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) II. Разходи 33797,2 ГРУПА А – ДЕЙНОСТ 501: ПЕНСИИ Пенсии за сметка на държавното обществено осигуряване в т.ч.: 29747,0 – пенсии за инвалидност поради трудова злополука и професионална болест и за индексиране и компенсиране на пенсиите и добавките към тях 29676,4 – пенсии за кадрови военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и държавни служители – офицери, сержанти и граждански лица по Закона за Министерството на вътрешните работи и за индексиране и компенсиране на пенсиите и добавките към тях 70,6 ГРУПА Б – ДЕЙНОСТ 511: СОЦИАЛНИ ПОМОЩИ И ОБЕЗЩЕТЕНИЯ 4050,2 ВСИЧКО РАЗХОДИ ПО КЗОО: Парични обезщетения за временна неработоспособност поради трудова злополука и професионална болест Парични обезщетения за трудоустрояване при временно намалена работоспособност поради трудова злополука или професионална болест 3072,6 Еднократна помощ при смърт поради трудова злополука или професионална болест Парични помощи за профилактика и рехабилитация 887,3
(3) Приема субсидии (трансфери) между бюджета на фонд „Трудова злополука и професионална болест“ и фонд „Условия на труд“, както следва: III. СУБСИДИИ (ТРАНСФЕРИ) МЕЖДУ БЮДЖЕТНИ СМЕТКИ Предоставени трансфери (-): (3000,0) (3000,0) – за фонд „Условия на труд“ съгласно чл. 45, ал. 2, т. 2 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд (3000,0)
(4) Приема дефицит (излишък) по бюджета на фонд „Трудова злополука и професионална болест“, както следва: IV. ДЕФИЦИТ (-), ИЗЛИШЪК (+)
Чл. 5
Определят се следните размери на осигурителните вноски съобразно обхванатите осигурени социални рискове:
1. за лицата, осигурени за всички осигурени социални рискове:
2. за лицата, осигурени за трудова злополука и професионална болест – 0,7 на сто;
3. за лицата, осигурени за всички осигурени социални рискове без трудова злополука и професионална болест – 32 на сто;
4. за лицата, осигурени за инвалидност поради общо заболяване, старост и смърт – 29 на сто.
Чл. 6
(1) Размерите на осигурителните вноски по чл. 5 за 2002 г. се разпределят за фондовете на държавното обществено осигуряване и за допълнително задължително пенсионно осигуряване, както следва:
1. за фонд „Пенсии“:
2. за Учителския пенсионен фонд – 4,3 на сто;
3. за фонд „Общо заболяване и майчинство“ – 3 на сто;
4. за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ – 0,7 на сто;
5. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в професионални пенсионни фондове:
6. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд за лицата, родени след 31 декември 1959 г. – 2 на сто.
(2) Осигурителните вноски по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“, т. 3 и 6 за лицата, работещи по трудови правоотношения или упражняващи трудова дейност като членове на кооперации, и за изпълнителите по договори за управление и контрол се разпределят в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя, съответно кооперацията или търговското дружество, и 25 на сто за сметка на работника или служителя, съответно кооператора или изпълнителя, по договора за управление и контрол.
(3) Осигурителната вноска за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ е за сметка на работодателя.
(4) За лицата, работещи при условията на I и II категория труд, осигурителната вноска по ал. 1, т. 1, буква „в“ и за допълнителното задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд се разпределя, както следва:
1. двадесет и девет на сто – в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени преди 1 януари 1960 г.;
2. двадесет и седем на сто – в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
3. две на сто – в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
4. три на сто за сметка на работодателя.
(5) Осигурителните вноски за допълнителното задължително пенсионно осигуряване в професионални пенсионни фондове за лицата по ал. 1, т. 5 са за сметка на работодателя.
(6) Осигурителната вноска за Учителския пенсионен фонд в размер 4,3 на сто е за сметка на работодателя.
(7) За лицата, които сами се осигуряват за инвалидност поради общо заболяване, за старост и смърт, осигурителните вноски се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“ и т. 6.
(8) За лицата, които сами се осигуряват за всички осигурени социални рискове, без трудова злополука и професионална болест, осигурителните вноски се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“, т. 3 и 6.
(9) Осигурителната вноска за периода на временна неработоспособност или бременност и раждане е в размер 21,75 на сто върху паричните обезщетения и се внася във фонд „Пенсии“ и е за сметка на осигурителя или самоосигуряващото се лице.
(10) Осигурителните вноски върху социалните разходи се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“.
(11) Осигурителните вноски за допълнителното задължително пенсионно осигуряване в универсални пенсионни фондове за държавните служители са за сметка на работодателя.
(12) Осигурителната вноска върху обезщетенията за безработица, изплащани от фонд „Професионална квалификация и безработица“, е в размер 29 на сто.
Чл. 7
(1) Приема бюджета на Националния осигурителен институт по приходите на обща сума 147 840,8 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) I. Приходи 147840,8 ПРИХОДИ И ДОХОДИ ОТ СОБСТВЕНОСТ 2315,0 Приходи от наеми на имущество 100,0 Приходи от дивиденти 2000,0 Приходи от лихви по текущи банкови сметки 15,0 Приходи от лихви по срочни депозити 180,0 Приходи от други лихви 20,0 ГЛОБИ, НАЧЕТИ И АДМИНИСТРАТИВНИ НАКАЗАНИЯ – ОБЩО ДРУГИ НЕДАНЪЧНИ ПРИХОДИ 143214,0 Приходи от НЗОК по чл. 20, ал. 2, т. 2 от КЗОО 1332,8 Приходи от професионалните и универсалните осигурителни фондове по чл. 20, ал. 2, т. 4 от КЗОО 979,0
(2) Приема бюджета на Националния осигурителен институт по разходите на обща сума 45 469,2 хил. лв., както следва: Показатели Сума (хил. лв.) II. Разходи 45469,2 ГРУПА В – ДЕЙНОСТ 521: СЛУЖБИ ПО СОЦИАЛНО ОСИГУРЯВАНЕ Заплати, възнаграждения на персонала, нает по трудови правоотношения Други възнаграждения и плащания на персонала 45469,2 Осигурителни вноски Социални осигуровки за държавното обществено осигуряване Здравноосигурителни вноски от работодатели Издържка Постелен инвентар и облекло 1000,0 Командировки 1000,0 Материали, горива и енергия 4500,0 Външни услуги 7032,0 Текущ ремонт 1358,5 Учебни и научноизследователски разходи и книги за библиотеките 200,0 Други разходи 891,4 Платени данъци, мита и такси 50,0 Разходи за банково обслужване и други финансови услуги 556,0 Разходи за членски внос и участие в нетърговски организации и дейности (МАСО) Капиталови разходи Основен ремонт 3260,0 Придобиване на МДА 540,0 Придобиване на НДА 140,0 Платени лихви по външни заеми, мита, митнически такси и данъци (по заем № 4081 от МБВР – Световна банка) 2224,5
(3) Приема субсидии (трансфери) между бюджета на Националния осигурителен институт и други бюджети, както следва: Показатели Сума (хил. лв.) III. Трансфери 543010,9 III. А. СУБСИДИИ (ТРАНСФЕРИ) МЕЖДУ ЦРБ И ДРУГИ БЮДЖЕТИ Получени трансфери (субсидии) от ЦБ (+) за държавното обществено осигуряване: 546510,9 – разходи за отбранително-мобилизационна подготовка 23,5 – получени допълнителни субсидии от ЦРБ за покриване недостига от средства 546487,4 III. Б. СУБСИДИИ (ТРАНСФЕРИ) МЕЖДУ БЮДЖЕТНИ СМЕТКИ Предоставени трансфери (-): – за фонд „Рехабилитация и социална интеграция“ (3500,0) (3500,0)
(4) Приема дефицит (излишък) и финансиране по бюджета на Националния осигурителен институт, както следва: IV. ДЕФИЦИТ (-), ИЗЛИШЪК (+) 645236,1
(5) Усвояването и погасяването на получените външни заеми се извършва чрез бюджета на Националния осигурителен институт.
Чл. 8
Определят се следните размери на месечния осигурителен доход за 2002 г.:
1. минимален месечен размер на осигурителния доход за самоосигуряващите се лица – 170 лв.;
2. минимален месечен размер на осигурителния доход за земеделските производители – 85 лв.;
3. минимален месечен размер на осигурителния доход за земеделските производители, които упражняват само земеделска дейност – 42,50 лв.;
4. максимален месечен размер на осигурителния доход – 850 лв.
Чл. 9
Определя се за 2002 г. минимален размер на обезщетението за безработица – 70 лв., и максимален размер – 130 лв.
Чл. 10
Определя се за 2002 г. размер на паричното обезщетение за отглеждане на дете по чл. 53, ал. 1 и 2 от Кодекса за задължително обществено осигуряване – 100 лв.
Чл. 11
Определят се следните размери на осигурителните вноски съобразно обхванатите осигурени социални рискове:
1. за лицата, осигурени за всички осигурени социални рискове:
2. за лицата, осигурени за инвалидност поради общо заболяване, за старост, смърт и за трудова злополука и професионална болест – 29,7 на сто;
3. за лицата, осигурени за всички осигурени социални рискове без трудова злополука и професионална болест, и безработица – 32 на сто;
4. за лицата, осигурени за инвалидност поради общо заболяване, старост и смърт – 29 на сто.
Чл. 12
(1) Размерите на осигурителните вноски по чл. 11 за 2002 г. се разпределят за фондовете на държавното обществено осигуряване и за допълнително задължително пенсионно осигуряване, както следва:
1. за фонд „Пенсии“:
2. за Учителския пенсионен фонд – 4,3 на сто;
3. за фонд „Общо заболяване и майчинство“ – 3 на сто;
4. за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ – 0,7 на сто;
5. за фонд „Безработица“ – 4 на сто;
6. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в професионални пенсионни фондове:
7. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд за лицата, родени след 31 декември 1959 г. – 2 на сто.
(2) Осигурителните вноски по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“, т. 3, 5 и 7 за лицата, работещи по трудови правоотношения или упражняващи трудова дейност като членове на кооперации, и изпълнителите по договори за управление и контрол се разпределят в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя, съответно кооперацията или търговското дружество, и 25 на сто за сметка на работника или служителя, съответно кооператора или изпълнителя по договора за управление и контрол.
(3) Осигурителната вноска за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ е за сметка на работодателите.
(4) За лицата, работещи при условията на I и II категория труд, осигурителната вноска по ал. 1, т. 1, буква „в“ и за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд се разпределя, както следва:
1. 29 на сто в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени преди 1 януари 1960 г.;
2. 27 на сто в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
3. 2 на сто в съотношение 75 на сто за сметка на работодателя и 25 на сто за сметка на работника или служителя за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
4. 3 на сто за сметка на работодателя.
(5) Осигурителните вноски за допълнително задължително пенсионно осигуряване в професионални пенсионни фондове за лицата по ал. 1, т. 6 са за сметка на работодателя.
(6) Осигурителната вноска за Учителския пенсионен фонд в размер 4,3 на сто е за сметка на работодателя.
(7) За лицата, които сами се осигуряват за инвалидност поради общо заболяване, за старост и за смърт, осигурителните вноски се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“ и т. 7.
(8) За лицата, които сами се осигуряват за всички осигурени социални рискове без трудова злополука и професионална болест, осигурителните вноски се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, букви „а“ и „б“, т. 3 и 7.
(9) Осигурителната вноска за периодите на временна неработоспособност или бременност и раждане е в размер 21,75 на сто за лицата, родени преди 1 януари 1960 г., и 20,25 на сто за лицата, родени след 31 декември 1959 г., и се внасят във фонд „Пенсии“ за сметка на осигурителя или самоосигуряващото се лице.
(10) Осигурителните вноски върху социалните разходи се внасят в размерите по ал. 1, т. 1, чл. 13, ал. 1, т. 1 и 4 и ал. 2, т. 1 и 5, и за допълнително задължително пенсионно осигуряване.
(11) Осигурителните вноски за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсални пенсионни фондове за държавните служители са за сметка на работодателя.
Чл. 13
(1) Размерът на осигурителната вноска за 2002 г. за кадровите военнослужещи по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България, държавните служители – офицери, сержанти и граждански лица от Министерството на вътрешните работи, офицерите и сержантите от Националната следствена служба, от Главна дирекция „Главно управление на местата за лишаване от свобода“ на Министерството на правосъдието, от Специалната куриерска служба на Министерството на транспорта и съобщенията, следователите и лицата по § 19 от преходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Закона за изпълнение на наказанията (ДВ, бр. 73 от 1998 г.) е в размер 35,7 на сто и се внася по фондове и за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд:
1. за фонд „Пенсии“ – 32 на сто – за лицата, родени преди 1 януари 1960 г., и 30 на сто – за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
2. за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ – 0,7 на сто;
3. за фонд „Общо заболяване и майчинство“ – 3 на сто;
4. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд за лицата, родени след 31 декември 1959 г. – 2 на сто.
(2) Размерът на осигурителната вноска за 2002 г. за следователите е 39,7 на сто и се внася по фондове и за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд:
1. за фонд „Пенсии“ – 32 на сто – за лицата, родени преди 1 януари 1960 г., и 30 на сто – за лицата, родени след 31 декември 1959 г.;
2. за фонд „Трудова злополука и професионална болест“ – 0,7 на сто;
3. за фонд „Общо заболяване и майчинство“ – 3 на сто;
4. за фонд „Безработица“ – 4 на сто;
5. за допълнително задължително пенсионно осигуряване в универсален пенсионен фонд за лицата, родени след 31 декември 1959 г. – 2 на сто;
6. осигурителните вноски по т. 1, 3, 4 и 5 се внасят в съотношение 75 на сто за сметка на осигурителя и 25 на сто за сметка на осигуреното лице.
Чл. 14
Определя за приход по бюджета на Националния осигурителен институт:
1. 0,8 на сто от приходите от осигурителни вноски за допълнително задължително пенсионно осигуряване;
2. 0,2 на сто от приходите от здравноосигурителни вноски.
Чл. 15
При временен недостиг на средства във фондовете на държавното обществено осигуряване могат да се ползват временни безлихвени заеми от централния бюджет или от други сметки и фондове със социално предназначение, до размера на едномесечните осигурителни разходи. Заемите се отпускат с разрешение на министъра на финансите.
Чл. 16
Резервът за реформата в социалното осигуряване по чл. 1, ал. 3, раздел III се използва в зависимост от хода на реформата с разрешение на министъра на финансите.
Чл. 17
Паричните помощи за профилактика и рехабилитация се разходват по ред, определен с инструкция на надзорния съвет на Националния осигурителен институт. Инструкцията се обнародва в „Държавен вестник“.
Преходни и заключителни разпоредби
§ 1
Надзорният съвет по предложение на управителя на Националния осигурителен институт одобрява необходимите промени по отделни параграфи на разходите, без да се превишава общият им размер, одобрен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2002 г., като това не се отнася за сумите за сметка на републиканския бюджет.
§ 2
(1) Самоосигуряващите се лица, извършващи таксиметрови дейности с леки автомобили, обложени с окончателен годишен (патентен) данък, образуват окончателен размер на осигурителния си доход за 2001 г. съгласно чл. 9, ал. 6 от Кодекса за задължително обществено осигуряване, който се определя, както следва:
1. доходът от дейността, определен по реда на глава втора от Закона за корпоративното подоходно облагане, с изключение на чл. 23, ал. 2, т. 11, 19, 20 и ал. 3, т. 8;
2. по избор на лицето – приходите от таксиметрови превози, намалени със 70 на сто.
(2) Окончателният размер на осигурителния доход за лицата по ал. 1 се определя по справка „А“ от данъчната декларация по чл. 41 от Закона за облагане на доходите на физическите лица.
§ 3
Освобождават се от данък върху добавената стойност, от такси и мита стоките, внесени в изпълнение на проекти, свързани със социалното осигуряване, а услугите по проектите – от данък по Закона за корпоративното подоходно облагане, финансирани пряко от безвъзмездна помощ и/или от заеми от международни финансови институции, когато гарант по заема е Република България и когато стойността на дължимите данък върху добавената стойност, такси и мита при внос на стоки за изпълнение на проекти, свързани със социалното осигуряване, се признават от съответната финансираща организация за кофинансиране от страна на Република България.
§ 4
Изпълнението на закона се възлага на Националния осигурителен институт.
§ 5
Законът влиза в сила от 1 януари 2002 г.