Решение № 9 от 06.01.2022, Районен съд - Русе

РЕШЕНИЕ

№9 гр. Русе, 06.01.2022 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

РАЙОНЕН СЪД – РУСЕ, V ГРАЖДАНСКИ СЪСТАВ, в публично заседание на тринадесети декември през две хиляди двадесет и първа година в следния състав:

Председател: Татяна Т. Илиева при участието на секретаря Миглена Ц. Кънева като разгледа докладваното от Татяна Т. Илиева Гражданско дело № 20214520103189 по описа за 2021 година

Предявен е иск с правно основание чл.45, вр. с чл.49 от ЗЗД.

Ищцата Р. СТ. ХР. твърди, че к ъм 26.04.2021 г. б ила в трудово правоотношение с ответното дружество, като изпълнявала длъжностга „главен счетоводител“, с работно място - шивашки цех на адреса на дружеството. С допълнително споразумение от 01.04.2021 г. работното и време било определено на 4 часа, а месечното трудово възнаграждение на 337,50 лева. В предприятието работел и синът на управителката М.Н. К., на длъжност „моделиер конструктор".

На 26.04.2021 г. около 09 .30 ч. ищцата влязла в офиса на управителката за подписване на документи и М.К., който също бил там, започнал да я упреква, че лошо се дьржала с него и затова щял да и намали заплатата. Р.Х. о станала изненадана, не знаел а как да реагира. К. и казал с груб тон да напусне офиса. Излязл а стресната, притеснена, с огорчение и недоволство от това неоснователно поведение, както и от липсата на реакция от управителката в нейна защита. Тръгнала към входната врата на сградата, за да излязе и се съвземе. М. К. стигнал до вратата преди ищцата, заключил я от вътрешната страна, взел ключа и й забранил да излиза. Разпоредил на портиера И. да се махне, явно за да няма очевидци. Други лица наоколо нямало. На Р.Х. и прилошало, загубила равновесие и се подпряла на стената. От офиса управителката викала на сина си да не отключва, да не я пуска навън. Ищцата още повече се стресирала, започнала да трепери, напрежението и се повишило, очите и се насълзили. К. стоял пред вратата и 1 отказвал да отключи. След около час ищцата се посъвзела и потърсила от телефона си помощ на тел.112. Уведоми ла за случилото се и дъщеря си Б. Х.. Тя пристигнала със съпруга на ищцата и отвън викали да се отключи. Управителката отказвала. В това време дошъл полицейски автомобил, полицаите разпоредили осигуряване на достъп и започнали проверка. Задържането й в сградата продължило около час. Р.Х. напуснала месторабота и потърсила защита в Инспекцията по труда – сигнал, вх.№ *** г. След няколко дни дала обяснения във Второ PПУ, където била уведомена за образувана проверка с № *** г. След инцидента тя продължила изпълнението на трудовите си задължения, но с огорчение и тревога. Душевното й състояние през различни интервали се влошавало. Ищцата започнала да мисли за прекратяване на трудовите отношения с ответника, потърсила и лекарска помощ. На 19.05.2021 г. й бил издаден болничен лист с диагноза „смесено тревожно депресивно разстройство" и отпуск 10 календарни дни. Решила след изтичането им да напусне работа, поради което на 28.05.2021 г. изпрати ла с куриерска фирма „Спиди" на работодателя писмено изявление за прекратяване на трудовия договор на основание чл.327, ал.l, т.3 от КТ, но била уведомена от куриера, че управителката на адреса на управление на фирмата не можела да бъде намерена. Поради това ищцата подала заявление на основание чл.327, ал.2 KT в Инспекцията по труда н а 02.06.2021 г. Междувременно – на 31.05.2021 г. работодателят й връчил едномесечно писмено предизвестие за прекратяване на трудовото й правоотношение поради съкращаване от 10.05.2021 г. на щата й. Тъй като негативното отражение на инцидента върху душевното й състояние продължило, лекуващият я психиатър д-р Петя Несторова указала на ищцата да продължи лечението с медикаменти, което продължавало и в момента.

Инцидентът възникнал поради виновни противоправни действия и бездействия от служителя К. при или по повод изпълнението на възложената му от работодателя работа, от което настъпили в сферата на ищцата отрицателни последици. Описаното ограничаване свободата й на придвижване и упоритостта в извършването му било недопустимо и престъпно.

Претендира да бъде постановено решение, с което „МИШЕЛА-Д" ЕООД бъде осъдено да й заплати обезщетение за неимуществени вреди — негативни психични преживявания, настъпили в резултат на противоправно ограничаване на свободата й в предприятисто в гр.Русе на 26.04.2021 г., в размер на 4 000 лева, ведно със законната лихва от 26.04.2021 г., както и направените деловодни разноски.

В отговора на исковата молба ответникът оспорва основателността и допустимостта на иска. Заявява, че възложителят на работа носи отговорност за вредите, причинени при изпълнение на конкретно възложена работа, а не за всички действия на изпълнителя. Липсвали твърдения при коя от възложените действия на К. същият е причинил вреди на ищцата, за да бъде ангажирана отговорността на 2 ответното дружество като работодател. Твърди също, че не е имало период от време, при който ищцата да е била притовозаконно задържана, да е ограничавана свободата й.

Полицейският патрул, дошъл на 26.04.2021 г., констатирал, че вратата е отключена и нямало незаконно ограничаване свободата на ищцата. Липсвало противоправно деяние, както и вредоносен резултат, който да се намира в причинна връзка с него.

Ответникът оспорва изцяло и изложените оплаквания за преживени страдания и неблагоприятни емоции от страна на ищцата, която през предходната година ползвала 40 дни отпуск по болест. В последния й болничен лист от 19.04.2021 г. на същата била вписана диагноза „синдром на вертебробазиларна артериална система“, чиито симптоми също били свързани със световъртеж, главоболие и отпадналост. Претендира отхвърляне на иска като необоснован и неоснователен.

Съдът, като взе предвид доводите на страните, събраните по делото доказателства по вътрешно убеждение и съобрази приложимия закон, приема за установено от фактическа страна следното:

Страните по делото били обвързани от трудово правоотношение, съгласно трудов договор № *** г., по силата на който ищцата заемала длъжността „Главен счетоводител“ в ответното дружество, с място на работа – Русе, шивашки цех. С допълнително споразумение от 01.04.2021 г. трудовото й възнаграждение от 900 лв. е намалено на 337.50 лв., а работното време от 8 е намалено на 4 часа.

От представените болнични листи с отговора на ответника е видно, че през 2020 г. ищцата е ползвала общо 35 дни болнични със следните диагнози: остър бронхиолит; други уточнени вирусни болести; открита рана на други области на главата и бронхопневмония. През 2021 г., в периода 19 – 23.04., Р.Х. е ползвала пет дни болничен с диагноза „Синдром на вертебробазиларната артериална система“.

В „Мишела–Д“ ЕООД работи и синът на управителката Д.Н. К.а – М. Н. К., който през 2021 г. изпълнявал длъжността „Моделиер-конструктор“, съгласно представеното допълнително споразумение към трудовия му договор от 01.01.2021 г.

Относно инцидента на 26.04.2021 г., станал в ответното предприятие между ищцата, управителката Д К.а и синът й М.К., са събрани гласни доказателства – свидетелските показания на Б. К. – дъщеря на Р.Х. и М.К..

Първата от тях излага твърдения, че на горепосочената дата майка й се обадила сутринта по телефона притеснена, че с нея се държат грубо, че й крещят и че М.К. й е казал „махай се от тук, ще те изритам от работа“. След 5 минути отново й звъннала, гласът й треперел и казала, че й е зле, лошо й е, че са я заключили и не може да излезе.

Свидетелката взела такси и веднага отишла на място, след малко дошъл и баща й.

Видяла майка си заключена, олюлявала се и не можела да диша, а М.К. бил до нея. Б.

К. пробвала да отвори, но било заключено. Тя чула Д К.а да казва „няма да отключваш“. Майка й вътре почервеняла и не можела да диша. Свидетелката звъннала 3 на тел.112 и дошли полицаи, които разпоредили да бъде отключено. Майка й споделила, че спорът сутринта станал по повод някакви документи, майка й изразила несъгласие и М. й казал, че ще й намали заплатата, защото той бил собственик и управител. Когато тръгнала да излиза, защото й станало зле, той заключил вратата. На свидетелката не й е известно да има втори вход във фирмата, макар да е влизала.

Свид.К. от своя страна твърди, че няма ръководни функции във фирмата на майка си. Той й споделил, че от друга фирма узнал, че за „Мишела-Д“ не е подавана декларация по ДДС. След известно време тя получила уведомление в същия смисъл.

От майка си знаел, че счетоводителката им не е приключила годината, че майка му не знаела финансовия резултат и била много притеснена. На 26.04.2021 г. сутринта, докато бил в офиса при майка си, за да му възложи задачите и какво трябва да свърши, дошла и Р.. Започнали да коментират с майка му защо не е подала декларацията по ДДС и че вероятно ще им бъде наложена глоба. Д К.а попитала ищцата кога възнамерява да работи по приключването на годината. Изведнъж последната станала много превъзбудена, започнала да обижда и да кълне майка му, при което двамата много се стъписали и уплашили. Майката на свидетеля мълчала през цялото време.

Ищцата започнала пак да вика, излязла в коридорчето и започнала да звъни по телефона. Казала, че ще се обади на всички инстанции да им направят проверка, че ще излезе навън и ще каже, че майка му я изгонила. Говорила с някакъв адвокат и казала, че ще докаже, че е била заключена. После се обадила на полицията, която като дошла вратата не била заключена. Свид.К. заявява, че не е заключвал вратата, а връзката с ключове си стояла на ключалката. Освен това сградата имала и два допълнителни входа и изхода, така че всеки служител можел да влезе и излезе от тях. Свидетелят отрича да е говорил с Р. и да я е заплашвал. Офисът на майка му бил на близко разстояние от входната врата, нямало и метър. Ищцата дори излязла навън, направила няколко крачки, после влязла вътре и си стояла.

По повод инцидента и посещението му от органите на полицията била образувана преписка, вх.№ ***1 г. по описа на Второ РПУ при ОД на МВР Русе. В същата се съдържат обясненията на участниците в конфликта, на работници в „Мишела-Д“ ЕООД и на двамата полицейски служители, отзовали се на 26.04.2021 г. на сигнала на тел.112, както и протоколи за полицейски предупреждения на М.К. и Д К.а да не лишават противозаконно Р.Х. от свобода, да не извършват и казват неща, унизителни за честта и достойнството й. С Постановление от 03.09.2021 г. на РП-Русе е отказано образуването на досъдебно производство и преписката е прекратена поради липса на достатъчно данни за извършено престъпление от общ характер.

На ищцата е издаден болничен лист за временна нетрудоспособност от 19.05 до 28.05.2021 г. с диагноза „Смесено тревожно депресивно разстройство“. Видно от представените амбулаторни листи, д-р Петя Несторова е прегледала ищцата на 01 и 4

09.06.2021 г., поставила й е диагноза „Остра стресова реакция“. В снетата анамнеза е посочено, че споделя психотравмени събития на работното място, напрегната, неспокойна, с ускорен мисловен процес, на моменти плачлива, съобщава кошмарни сънища, фиксирана към унизителни моменти с нарушение на личната й свобода на работното място. На Р.Х. е изписана медикаментозна терапия.

Свид.Б. К. твърди, че след инцидента майка й била много разстроена, напрегната, тревожна, имала задух. Отивала на работа със страх, с треперене и паник атаки. Първо ходила на личния си лекар, а след това и на психиатър, изписана й е терапия, която продължава и до днес. И към настоящия момент тя не била напълно стабилизирана.

Според М.К., след случилото се Р. си ходела на работа, била напълно спокойна.

И след прекратяването на трудовия й договор е идвала няколко пъти за кашкавал от жените и изглеждала съвсем жизнена и добре.

По делото е прието заключението по назначената съдебно-психиатрична експертиза, според което при ищцата е налице Посттравматично стресово разстройство, изразяващо се в тревожно-депресивна симптоматика, придружена от вегетативни оплаквания. Първите и последвалите признаци на това състояние говорят за наличие на причинно-следствена връзка със сочения инцидент. Към момента на изготвяне на експертизата се отчита подобрение в състоянието й на фона на прием на медикаменти, както и постепенно възвръщане на обичайното функциониране.