Протокол № 7773 от 01.06.2022, Софийски районен съд
- Съд
- Софийски районен съд
- Дело
- Гражданско дело 71481/2021
- Вид
- Протокол № 7773
- Подписан
- 01.06.2022
- В сила
- 01.06.2022
- Състав
- ГЕРГАНА ИВАНОВА КРАТУНКОВА
Цитирани разпоредби
- чл.290 · Наказателен кодекс
ПРОТОКОЛ
№ 7773 гр. София, 30.05.2022 г.
С.Р.С., 179 СЪСТАВ, в публично заседание на тридесети май през две хиляди двадесет и втора година в следния състав:
Председател: ГЕРГАНА ИВ. КРАТУНКОВА при участието на секретаря Р.. Д.
Сложи за разглеждане докладваното от ГЕРГАНА ИВ. КРАТУНКОВА
Гражданско дело № 20211110171481 по описа за 2021 година.
На именното повикване в 13:30 часа се явиха:
ИЩЕЦЪТ В. М. Д. – редовно уведомена от предходно съдебно заседание, явява се лично и с адв. Й., адв. М.иeв, с пълномощно по делото.
ОТВЕТНИКЪТ С.Р.С. – редовно уведомени от предходно съдебно заседание, представляват се от ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д., с пълномощно по делото.
СВИДЕТЕЛ Н. Б. К. – редовно призована, явява се лично.
СВИДЕТЕЛ В. С. П. – редовно призована, не се явява.
Страните (поотделно) – Да се даде ход на делото.
СЪДЪТ счита, че не са налице процесуални пречки за даване ход на делото, с оглед на което
О П Р Е Д Е Л И:
ДАВА ХОД НА ДЕЛОТО
ДОКЛАДВА молба от ответната страна с вх. № 78350/18.04.2022г., ведно със заверени преписи на Преписка с вх. № 29007400/18.10.2021г. и личното трудово досие на ищцата за периода 01.01.2019г. до 16.10.2021г.
ДОКЛАДВА писмо от началник отдел „Информационно обслужване“ при С. от 12.04.2022г., ведно с видеозапис на оптичен диск от охранителна камера, находяща се в А., НО, С. за времето от 11:00 – 12:00 часа на 16.09.2022г.
ДОКЛАДВА писмо от началник отдел „Информационно обслужване“ при С. от 26.05.2022г.
1
ДОКЛАДВА молба от В. М. Д. с вх. № 105176/26.05.2022г., с която е направено искане да се изискат записи от видеонаблюдение в А. на 13.10.2021г. за периода от 16:00 – 17:00 часа.
Ищцата В.Д.: Държа да се изискат.
Ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д.:
Възразявам срещу така направеното доказателствено искане в молбата от 26.05.2022г. от гледна точка на това, че то е абсолютно неотносимо към предмета на спора.
Ищцата В.Д.: Нейните докладни спрямо мен са подвеждащи.
Адв. Й.: Тук става въпрос за преценката на работодателя какво по степен наказание да наложи на работника в сходна според мен обстановка. Затова е тази преписка. Сигнала е за това, че е издърпано дело от ръцете на адвокат с реплика, като съответно в обясненията това нещо се отрича и не се споменава изобщо да е дърпано.
Относно писмените доказателства, които са представени от С.Р.С.. Не възразявам личното трудово досие на ищцата да се приеме. По отношение на петте листа за Преписката с вх. № 29007400/18.10.2021г. не възразявам също да се приемат, като твърдя, че има противоречие М.ду описаното в сигнала от адв. Н.Г. и самите обяснения от И.А.. Поради тази причина и поддържам искането, направено от доверителката ми за изискване на видео запис за конкретния ден и час, така както е в молбата й от 26.05.2022г.
Адв. М.иeв: Не възразявам по приемането на писмените доказателства, както на Преписката по сигнал, така и на част от трудовото досие на ищцата. Твърдя, че приложените атестационни формуляри към трудовото досие на ищцата следва да бъдат придружени от изготвения преди атестирането работен план и протоколи от проведени М.динни срещи.
В тази връзка, моля, ответната страна да заяви дали при атестиранията на ищцата, за които са представени атестационни формуляри, са изготвени работен план и са провеждани М.динни срещи. Ако такива документи са изготвени, моля, страната да бъде задължена да ги представи.
В тази връзка, представям и моля да приемете Методика за атестиране на съдебните служители, приета от Комисията по съдебна администрация на ВСС. Твърдя, че тази методика е приложима, ако няма вътрешни правила за атестиране, утвърдени от С.. Ако такива има, моля, да бъдат представени. Твърдя, че съдържанието на тези правила е приложимо доколкото не противоречи на Правилника на администрация на съдилищата.
Тази методика съдържа задължение за изготвяне на работен план и не предвижда служителя сам да си изготвя работния план, а под надзора и със съдействието на прекия ръководител и съдебния администратор.
В тази връзка излагам твърдението, че работни планове не са изготвяни. При това положение не става ясно въз основа на какво и по какви критерии е оценявана ищцата. В представената длъжностна характеристика, в извадката от трудово досие, която е връчена на ищцата през 2021г., след титулната част на ищцовата страна са вменени задължения да 2 администрира граждански дела в I и II ГО на С., при условие че заеманата от нея длъжност касае друго.
Представям и моля да приемете за сведение извадка относно атестирането по ПАС, доколкото е нормативен акт.
Адв. Й.: Дори и ищцата да е била длъжна според вътрешните правила да изготви сама работния си план, то същият би следвало да е неразделна част от трудовото й досие и атестационния формуляр. В противен случай, аз бих могъл да представя работен план, такъв какъвто пожелая за съдебното заседание.
Ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д.: С оглед изразените днес становища и направените доказателствени искания от страна на процесуалните представителя на ищцата, заявявам, че в С.Р.С. има приети вътрешни правила за атестиране на съдебните служителите. Моля, да ми предоставите срок да ги предоставя.
По отношение на работния план, съгласно вътрешните правила, то той се изготвя от служителя, в случай ищцата и това е негово задължение. Такъв не се съдържа в наличното в Човешки ресурси лично трудово досие на ищцата.
Адв. М.иeв: Моля, ответната страна да бъде задължена да заяви дали се съхраняват лични документи относно кадровото положение на ищцата или на съдебен служител изобщо, различни от трудовото досие, къде се съхраняват и какво съдържат, ако е известно.
Ако такива не се съдържат такива, моля, да се заяви, че не се съхраняват. Къде се съхраняват резултатите от атестирането? Съхраняват ли се на различно място?
Твърдим, че има нарушаване на критериите за преценка на наказанието. Твърдим противоречиво оценяване в двете различни години. Това се вижда и от представените доказателства. В атестацията има показател за етично поведение. В първия формуляр, оценката на ищцата е двойка. Това е втората по степен оценка. В следващият е най-ниската.
Ищцата В.Д.: Никой не ни е карал да си правим лични работни планове и не ни е предложен атестационен формуляр за подпис.
Ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д.: С оглед изказването на ищцата, не възразявам да се приеме, че такива работни планове не са били изработвани от ищцата.
По отношение на процедурата по атестиране, ще представя вътрешни правила.
СЪДЪТ
О П Р Е Д Е Л И:
ДАВА ВЪЗМ.НОСТ на процесуалният представител на С.Р.С. в срок до следващото съдебно заседание да представи вътрешни правила за атестиране на съдебните служители.
ПРИЕМА представените в днешното съдебно заседани писмени доказателства.
3
Адв. Й.: Моля, да ми дадете възМ.ност да направя изявление за това дали документите, които са част от процедурата по атестиране се съхраняват към трудовото досие или се съхраняват в отделно досие.
Ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д.: Това, което е представено е пълно копие на документите, които се съдържат в личното трудово досие на ищцата от 01.01.2019г. – 16.10.2021г.
Ищцата В.Д.: Никой не ни е искал такива работни планове.
Адв. Й.: Моля, да задължите представителя на С.Р.С. да отговори по тези пет листа, които са представени по Преписката дали има произнасяне със заповед или е само доклад и обяснения, така както са представени.
Ръководител сектор
„Правно обслужване“
Т.Д.: Преписка с
№
29007400/18.10.2021г. е представена в цялост. Няма други документи, които не са приложени.
СЪДЪТ ЗАЯВИ на страните, че в закрито заседание се е запознал със съдържанието на видеозапис за времето от 11:00-12:00 часа на 16.09.2021г. Същият е без звук и на него не се съдържат данни, които са релевантни за изясняване на фактическата страна на спора. По същата причина не е необходим оглед на видеозаписа в днешното съдебно заседание.
Същият следва да бъде приложен по делото с оглед възМ.ността друг съдебен състав да се запознае с неговото съдържание. С оглед на което
О П Р Е Д Е Л И:
ПРИЛАГА видеозапис от охранителна камера, находяща се в А., НО, С. за времето от 11:00 – 12:00 часа на 16.09.2022г.
Ръководител сектор „Правно обслужване“ Т.Д.: М.е да се даде възМ.ност да се предостави копие от видеозаписа за страните.