Решение № 48 от 14.03.2022, Окръжен съд - Ловеч

РЕШЕНИЕ

№ 48 гр. Ловеч, 14.03.2022 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

ОКРЪЖЕН СЪД – ЛОВЕЧ, II СЪСТАВ, в публично заседание на петнадесети февруари през две хиляди двадесет и втора година в следния състав:

Председател: ТАТЯНА МИТЕВА

Членове:

ИВАНИЧКА

КОНСТАНТИНОВА

ПЛАМЕН ПЕНОВ при участието на секретаря ЦВЕТОМИРА БАЕВА като разгледа докладваното от ТАТЯНА МИТЕВА Въззивно гражданско дело № 20224300500037 по описа за 2022 година

, за да се произнесе, съобрази:

ПРОИЗВОДСТВО по реда на чл. 258 и сл. от ГПК.

Постановено е решение № 260147/ 01.10.2021 година на Ловешкия районен съд по гражданско дело № 1651/ 2020 г. по описа на същия съд, с което са отменени на основание чл. 357, ал.1 от КТ, Заповеди №№ ЧР-5882/ 28.08.2020 г.; ЧР-5882-1/ 25.09.2020 г.; ЧР-5882-2/ 06.10.2020 г.; ЧР-5630-5/ 09.09.2020 г. и ЧР-7107/ 07.10.2020 г. на Изпълнителния директор на „ВиК“ АД – Ловеч, като незаконосъобразни. На основание чл. 215, ал.1 от КТ „ВиК“ АД – Ловеч е осъдено за заплати на Й.И. Й., по заповеди с №№ ЧР-5882/ 28.08.2020 г.; ЧР-5882-1/ 25.09.2020 г. и ЧР-5882-2/ 06.10.2020 г., за 32 дни в размер на 320 лева, ведно със законната лихва за забава на плащането на сумата, считано от деня на забавата 01.09.2020 година до окончателното плащане, като са присъдени и съответните разноски.

Постъпила е въззивна жалба вх. № 263694/ 22.10.2021 година от „ВиК“ АД, със седалище гр. Ловеч, ул. „Р.К." 1 А, ЕИК ******, представлявана от изп. Директор Д. КР. С., чрез пълномощника си адвокат В.

1

Н. Н. със съдебен адрес по делото: гр. Ловеч, ул. Т.“ № 21 стая 204, против Решение № 260147 от 01.10.2021 г. на Ловешки районен съд по гр.дело № 1651 по описа на ЛРС за 2020 г., в частта му с което е отменена Заповед № ЧР-5630-5/09.09.2020 г. на Изпълнителния директор на „В и К"АД- гр. Ловеч, уважен е осъдителния иск за 320лв. и са присъдени разноските, тъй като в тази си част е постановено неправилно, при нарушение на материалния закон и необоснованост. Посочва, исковата молба, по която е започнало производството, не отговаря на изискванията на чл.127, ал.4 от ГПК, като ищецът не е посочил банкова сметка или друг начин за плащане, въпреки, че единия от исковете е осъдителен за парична сума. В тази връзка, моли съдът да задължи ищеца да посочи банковата си сметка.

По отношение на наложеното дисциплинарно наказание, счита, че е спазена процедурата по налагането му и то безспорно се доказва от всички събрани доказателства. От разпита на изслушаните свидетели се установява, че само Й. е бил на мястото, където е аварирала помпата. С Доклад от Д.Ц. ръководител на поддръжка ПСОВ, с вх.№ЧР-5630/20.08.2020 г. докладва за констатирана авария на помпа в смяната на Й.. Съставена е комисия, която излиза с доклад. Във връзка с цитирания рапорт е изискано писмено обяснение от Й., което също е налично по делото.

Счита, че с действията си Й. е допринесъл за значителни материални щети на „ВиК" АД -Ловеч, с което е злоупотребил с доверието на работодателя си. Въпросната помпа е скъпо съоръжение и съответно ремонта и е струва скъпо. Следва да се съобрази, че повредата в тази помпа може да доведе до цялостно спиране на работата в Пречиствателната станция Ловеч.

На Й. е наложено най-лекото дисциплинарно наказание, което явно е в противоречие с твърдението му за негативно и тенденциозно отношение към него. Следва да се отбележи и факта, че заповедта за налагане на дисциплинарното наказание съдържа всички задължителни реквизити - дата на издаване, трите имена на служителя, правно и фактическо основание и подпис на работодателя.

По отношение на иска, на основание чл.215, ал.1 от КТ, за сумата от 320 лв. дневни пари за командироване, то считат, че съдът неправилно го е уважил. По делото е доказано, че съгласно чл.12 от Правилник за вътрешния трудов ред на командированите на територията на дружеството се заплащат 2 само пътни разходи, че Й. е запознат с тази норма, както и че тя се прилага не само спрямо него, а и по-отношение на всички служители на дружеството.

Счита, че именно описаните пропуски и грешен „прочит" на доказателствата по делото са довели състава на PC - гр.Ловеч до постановяването на едно неправилно решение. Моли да бъде отменено Решение 260147 от 01.10.2021 г. на Ловешки районен съд по гр.дело № 1651 по описа на ЛРС за 2020 г., в обжалваната му част и постановено решение, с което бъде отхвърлено оспорването на Заповед № ЧР-5630-5/09.09.2020 г. на Изпълнителния директор на „В и К"АД- гр. Ловеч, както и предявения иск по чл.215, ал.1 от КТ, ведно с всички законни последици. Претендира разноските по делото.

Подаден е отговор на въззивна жалба вх. № 263829/11.11.2021 година от адв. Т.Х. пълномощник на Й. ИВ. Й., с който моли съда да отхвърли въззивната жалба и да потвърди решението в обжалваната част, като правилно, законосъобразно и обосновано, по изложени съображения.

В съдебно заседание за въззивника „ВиК“ АД – Ловеч се явява адв.

В.Н., поддържа жалбата и моли да бъде уважена.

Въззиваемата страна Й.Й., не се явява и не се представлява, подадена е писмена молба в която заявява, че оспорва въззивната жалба и поддържа подадения отговор. Моли да бъде потвърдено решението в обжалваната част по изложените в отговора съображения. Претендира направените разноски и оспорва размера на претендираното адвокатско възнаграждение, като прекомерно.

От събраните по делото доказателства, приложени към гражданско дело № 1651/ 2020 година на РС-Ловеч, както и от становището на страните, преценени поотделно и в тяхната взаимовръзка, съдът приема за установено следното:

С допълнително споразумение № 3/23.01.2018 г. считано от 01.02.2018 г. към Трудов договор № 13/29.01.2010 г. ищецът Й. ИВ. Й. е бил назначен на длъжността „Механик машинни инструменти", с място на работа: ПСОВ Ловеч /Пречиствателна станция за отпадъчни води/, Северна индустирална зона 70, с основно месечно възнаграждение 715.00 лева и 19 % - 135.85 лева, допълнително възнаграждение за трудов стаж и професионален опит.

Представено е Допълнително споразумение № ЧР-2417 / 21.07.2020 г. за изменение на трудовия договор, считано от 01.08.2020 г., за преназначаване на Й. от длъжност „Механик машинни инструменти" на „Помпиер пречиствателна станция", с основно месечно трудово възнаграждение от 660 3 лева. Допълнителното споразумение не е подписано от работника.

По повод авария на помпа Р-30-03 в сграда № 30 на ПСОВ Ловеч, констатирана на 28.07.2020 г. е извършена проверка и изготвен доклад от тричленна комисия, в който е отразено, че след цялостен преглед на авариралата помпа, преглед на видео записи на камерите в ПСОВ - Ловеч и разпит на работниците, дежурни на 28.07.2020 г., комисията е стигнала до извода, че помпата е извадена от строя умишлено след отскубване на кабела към термодатчика, като в часа на аварията около помпата е бил единствено дежурния работник Й.Й. - Механик машинни инструменти ПСОВ.

С покана изх.№ ЧР-5630-1/ 24.08.2020 г., във връзка с установени нарушения на трудовата дисциплина от страна на ищеца – въззиваем в настоящото производство същият е поканен в тридневен срок да даде писмени обяснения съгласно чл.193 от КТ относно: авария на помпа Р-30-03 в сграда №30 на ПСОВ Ловеч, констатирана на 28.07.2020 г. от сформирана комисия.

В определения му срок Й. е дал писмени обяснения в на 27.08.2020 г., като е посочил, че по време на работа на 28.07.2020 година не е имало проблем с помпата, като при предаване на смяната в 08.00 часа на същия ден е уведомил устно М.В., че не е имало проблем. Посочва още, че на 27.08.2020 г. при проверка на дневника за Аварии и неизправности, не е констатирал отбелязване на проблем с помпата.

Със Заповед № ЧР-5630-5/09.09.2020 г. на Й.Й. е било наложено дисциплинарно наказание по чл.188, т.1 от КТ - „Забележка". В мотивите на заповедта е отбелязано, че е издадена във връзка с подадения от комисията доклад вх.№ ЧР-5630/20.08.2020 г. и докладна с вх.№ 5630-3/31.08.2020 г. от Й.. Прието е за установено, че на 28.07.2020 г. сутринта е констатиран проблем с помпа Р-30-03 в ПСОВ гр. Ловеч (доклад с вх.№ ЧР 5630/20.08.2020 г. на Д.Ц.), след което сформираната комисия е стигнала до заключение, че е измъкнат умишлено кабела към термодатчика на помпата.

След преглед на всички видеозаписи на камерите в ПСОВ – Ловеч, взети устни обяснения от дежурния помпиер/оператор - Х.М. на 28.07.2020 г., комисията е достигнала до заключение, че единственият работник в часът на аварията около помпата е Й.Й.. В мотивите на заповедта е посочено, че по докладна с вх. № ЧР-5630-3/31.08.2020 г. е взет предвид писмен отговор от ръководител ПСОВ Ловеч - констатирани са множество липси на инструменти и гориво -вх.№ ЧР-5630-4/09.09.2020 г. Прието е, че гореописаните дейния представляват нарушения на трудовата дисциплина, неизпълнение на служебните задължения, а именно: Текущ контрол върху изправността на машините и съоръженията; Проверка изправността и регулиране работата на помпените агрегати; Своевременно реагиране на сигнала за аларма в системата за управление и незабавно инспектиране на съответната машина; предприемане на всички възможни действия за отстраняване на възникналия проблем; при невъзможност за възстановяване 4 на нормална работа на съоръжението да уведоми Ръководител ПСОВ Ловеч; нарушение на чл.6 от Правилника за вътрешния трудов ред: да изпълнява законните нареждания на работодателя; да пази грижливо имуществото, което му е поверено или с което е в досег при изпълнение на възложената му работа, и неуведомяване на прекия ръководител ПСОВ. Препис от заповедта е връчена на ищеца на 16.09.2020 г, в 8,10 ч.

Със Заповед № ЧР-5882/28.08.2020 г. на Изпълнителния директор на „ВиК“ АД - Ловеч, на основание чл.121 от КТ Й.Й. за периода 01.09.2020 г. 30.09.2020 г. вкл., е командирован в ПП Л.. В заповедта е посочено, че ще изпълнява длъжността „Водопроводчик, външно ВиК" и ще е на пряко подчинение на ръководител ПП Л. Пламен Койнов.

Със Заповед № ЧР- 5882-1/25.09.2020 г. срокът на командировката е удължен от 01.10.2020 г. до 06.10.2020 г. вкл., с мотиви, че работникът е ползвал отпуск в размер на четири дена.

Впоследствие е издадена Заповед № ЧР-5882-2/06.10.2020 г., с която срокът на командироването е удължен с още два дни до 08.10.2020 г. вкл., поради ползване на отпуск за временна нетрудоспособност в размер на два дена.

Със Заповед № 17/27.10.2020 г. трудовото правоотношение с ищеца е прекратено на основание чл.325, ал. 1, т.1 от КТ по взаимно съгласие на страните, считано от 01.11.2020 г.

В хода на първоинстанционното производство са депозирани и гласни доказателства. От показанията на св. Д.Ц. на длъжност Ръководител поддръжка ПСОВ, „ВиК“ АД – Ловеч, е видно, че на 28.07.2020 г. около 7:30 ч. при постъпване на работа му било докладвано, че има авария с помпа П-3003 - свети в червено и не може да бъде изчистена самата аларма. Твърди, че към 8,30 часа отишли с оператора на пречиствателната станция да проверят каква е повредата и установил, че е откъснат датчика за температура на самата помпа. Подменили датчика и и изпробвали помпата. От оператора, който е бил на смяна, разбрал, че аварията е настъпила към 23:30 часа и в момента, в който е светнала алармата ищецът Й.Й. е бил там, за да спре машините. Свидетелят заявява, че според него датчикът е завит към самата помпа и не е възможно да се отскубне без някой да го удари или дръпне.

Изтъква, че по случая била назначена комисия, която изготвила доклад със заключение, че по времето на настъпване на аварията само Й. е бил в станцията и поради това са приели, че именно той има някакво отношение към инцидента.

Свидетелят посочва, че в сграда № 30 няма видеонаблюдение, на камарите се виждало само, че Й. отива към сградата, но не и дали влиза вътре.

Твърди, че е разговарял и с Х.М. - оператора, който бил на смяна. От него разбрал, че двамата с Й. след като светнала алармата се опитали да възстановят алармата и да заработи самата помпа, но не успели да изчистят алармата. Посочва, че данните относно работата на помпите се записват на 5 всеки час от оператора на смяна и се съхраняват и на хартиен носител /ръчно попълнена таблица/, а на компютъра - за седмица, след което автоматично се изчистват.