Решение № 15 от 12.01.2026, Районен съд - Добрич

РЕШЕНИЕ

№ 15 гр. Добрич, 12.01.2026 г.

В ИМЕТО НА НАРОДА

РАЙОНЕН СЪД – ДОБРИЧ, X СЪСТАВ, в публично заседание на дванадесети декември през две хиляди двадесет и пета година в следния състав:

Председател: Албена П. Ташкова при участието на секретаря Диана Й. Димитрова като разгледа докладваното от Албена П. Ташкова Гражданско дело № 20253230101412 по описа за 2025 година

Предявен е иск от В. Ц. П. срещу ЧЗПСМ ООД за заплащане на сумата от 6528 лв. , представляващи брутни заплати при пенсиониране със законна лихва от датата на иска до окончателното плащане.

В срока по чл.131 ГПК е постъпил отговор.

1/Обстоятелства , от които произтичат претенциите на ищеца:

Ищецът работил по трудов договор в „.....“ООД за времето 01.01.1996г. до 26.10.2017г. и за периода 26.10.2017г. до 16.05.2022г. в ЧЗПСМ ООД.Управителите на двете дружества били ....., като във второто бил преназначен. На 16.05.2022г. ищецът придобил право на пенсия и трудовото правоотношение било прекратено.На ищеца била изплатена сумата от 2400 лв.Последното трудово брутно трудово възнаграждение било в размер на 1488 лв., поради което дължимото възнаграждение по чл.222,ал.3 КТ възлиза на 8928 лв. При частичното плащане от 2400 лв. дължима остава сумата от 6528 лв.

С отговора ответникът не спори , че ищецът е придобил право на пенсия и че трудовият договор е прекратен при ответното дружество.

2/ Правна квалификация:предявен е главен иск по чл.222,ал.3 КТ и акцесорен по чл.86 ЗЗД.

Правни доводи на ищеца:Ответникът му дължи обезщетение при придобиване на право на пенсия в размер на брутно трудово възнаграждение за 6 месеца.

Правни доводи на ответника: Не са налице предпоставките за заплащане 1 на обезщетение по чл.222,ал.3 КТ в размер на 6 брутни заплати, а за заплащане на такова за 2 месеца.

3/ Между страните не се спори , че ищецът е придобил право на пенсия в ответното дружество;

4/Спори се :налице ли са предпоставките за изплащане на обезщетение в претендирания размер - 6 брутни заплати.

5/Доказателствена тежест:

Ищецът доказва, че са налице предпоставките за изплащане на обезщетение в размер на 6 брутни заплати;

Ответникът доказва, че дължимото обезщетение е в размер на 2 брутни заплати.

Всяка страна доказва доводите си според изложените в исковата молба и отговора писмени доказателства.

По делото са събрани писмени и гласни доказателства.

След като взе предвид становищата на страните и обсъди събраните по делото доказателства съдът намира за установено от фактическа и правна страна следното:

По фактите: Със Заповед № 05/13.05.2022г. на работодателя ЧЗПСМ ООД е прекратено трудовото правоотношение с ищеца В. Ц. П. , на длъжност ......, считано от 16.05.2022г. с право на обезщетение по чл.222,ал.3 КТ – 2400 лв.

Св.К./ без родство/ дава сведения че ищецът работил непрекъснато във фирмата на ответника-„....“ ООД.До последно се занимавал с .......и така нататък , „......“. И още :“Но докато не излезе на пенсия , не е бил на друго място“ .

Според св.Р., ищецът работил непрекъснато във фирмата на ответника-„.....“ ООД , а после – ЧЗПСМ-„Дадоха ни да подпишем едни договори и това беше“. Само името на Фирмата се сменило.Ищецът постоянно работел там. Фирмата станала ЧЗПСМ, но нищо не се променило.Всичко си останало така. Работата била същата.

Правни изводи: На основание чл.222,ал.3 КТ (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., изм. - ДВ, бр. 2 от 1996 г., изм. - ДВ, бр. 25 от 2001 г., в сила от 31.03.2001 г., изм. - ДВ, бр. 107 от 2020 г.) При прекратяване на трудовото правоотношение, след като работникът или служителят е придобил право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, независимо от основанието за прекратяването, той има право на обезщетение от работодателя в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 2 месеца, а ако е придобил при същия работодател или в същата група предприятия 10 години трудов стаж през последните 20 години - на обезщетение в размер на брутното му трудово възнаграждение за срок от 6 месеца. Обезщетение по тази алинея може да се изплаща само веднъж.

Според записвания в Трудовата книжка на ищеца е работел в „.....“ООД за времето от 01.01.1996г. до 26.10.2017г. като ......, когато е преназначен в ЧЗПСМ ООД като .......Трудов стаж в „......“ООД -21 , 9 месеца и 25 дни , а в ЧЗПСМ ООД - 4г. , 6 месеца и 20 дни.

2

По данни от трудовата книжка ищецът е преназначен в ЧЗПСМ ООД , като до този момент е работил в ...... ООД.

Принципно положение е, че преназначаването е свързано с изменение на трудовия договор чрез промяна в длъжността или чрез преместване на служители в друга част на предприятието. По този начин трудовият договор не се прекратява, а се изменя, удовлетворявайки и двете страни.

Данните за преназначаване по трудовата книжка кореспондират със свидетелските показания, които съдът кредитира като безпротиворечиви, за това, че ищецът работел при един същ работодател без прекъсване; само името на фирмата се променило.

Това налага извод, че за ищеца са налице предпоставките на чл.222,ал.3 КТ – за изплащане на обезщетение при придобиване на право на пенсиониране в размер на последното брутно трудово възнаграждение за 6 месеца.Страните не спорят за размера на БТВ.Следователно обезщетението следва да се изчисли на база 1488лв.За 6 месеца - 8928 лв.При приспадане на заплатени 2400 лв. , остава дължима разликата от 6528 лв.Предявеният иск е основателен и доказан;ще бъде уважен от съда изцяло.На осн.чл.86 ЗЗД ответникът дължи и обезщетение в размер на законната лихва от датата на иска до окончателното плащане.

На основание чл.78,ал.1 ГПК в полза на ищеца съдът присъжда разноски в размер на 600 лв. – адвокатско възнаграждение.

На основание чл.78,ал.6 ГПК ответникът следва да заплати дължимата държавна такса в размер на 261,12 лв.

С тези мотиви съдът

РЕШИ:

ОСЪЖДА „ЧЗПСМ“ООД ЕИК 201410755 гр.Д., представлявано от Д.

Г. Г. ДА ЗАПЛАТИ на В. Ц. П. ЕГН ********** гр.Д. сумата от 6528 лв./ шест хиляди петстотин двадесет и осем лева, съответно 3337,71 EUR/, представляващо дължим остатък от обезщетение по чл.222,ал.3 КТ за шест месеца при заплатени 2400 лв. заедно със законната лихва от датата на иска 09.05.2025г., както и сторените разноски в размер на 600 лв./ шестстотин лева , съответно – 306,78 EUR/, представляващи заплатено адвокатско възнаграждение.

ОСЪЖДА „ЧЗПСМ“ООД ЕИК 201410755 гр.Д., представлявано от Д.

Г. Г. ДА ЗАПЛАТИ на Добрички районен съд държавна такса по гр.дело № 1412/2025г. по описа на ДРС в размер на 133,51 EUR / сто тридесет и три евро 51 цента , равностойността на 261,12 лв./

Решението подлежи на обжалване пред Окръжен съд гр.Добрич в двуседмичен срок от съобщаването му на страните.

Съдия при Районен съд – Добрич: _______________________ 3