Определение № 401 от 14.08.2024, Окръжен съд - Благоевград

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

№ 401 гр. Благоевград, 14.08.2024 г.

ОКРЪЖЕН СЪД – БЛАГОЕВГРАД, СЕДМИ СЪСТАВ, в закрито заседание на четиринадесети август през две хиляди двадесет и четвърта година в следния състав:

Председател: Гюлфие Яхова като разгледа докладваното от Гюлфие Яхова Търговско дело № 20211200900156 по описа за 2021 година и за да се произнесе, съдът взе предвид следното:

По делото е постъпила молба от Е. Д. - синдик на С.И. ООД (н), ЕИК ***, с която е направено искане да бъде разрешено на синдика да изтегли от особената банкова сметка на длъжника сумата от 5 393,38 лева представляващо дължимо възнаграждение на синдика за периода 20.09.2022г.юли 2024г.

Синдикът е посочил, че актът за встъпването му е с дата 20.09.2022 г., като считано от 26.04.2024 г. възнаграждението на постоянният синдик е в размер на 700 лева. Делото е спряно на 05.10.2022 г. и е възобновено на 12.01.2024 г.

Посочил е, че общата сума от 5 393,38 лева се формира както следва: 320 лева за 8 работни дни през септември 2022 г., в който месец има общо 20 работни дни - изчислението по тази и следващите точки се извършва така:

(800 лева/20 работни дни в месеца) х 8 работни дни като синдик; 114,29 лева за 3 работни дни през октомври 2022 г., в който месец има общо 21 работни дни; 472,73 лева за 13 работни дни през януари 2024 г., в който месец има общо 22 работни дни; 800 лева за февруари 2024 г.; 800 лева за март 2024 г.;

690,91 лева за 19 работни дни през април 2024 г. до 25.04.2024 г., когато съм назначен за постоянен синдик с възнаграждение 700 лева. През април 2024 г. има 19 работни дни; 95,45 лева за 3 работни дни през април 2024 г. През април 2024 г. има 19 работни дни; 700 лева за май 2024 г.; 700 лева за юни 2024 г. и 700 лева за юли 2024 г.

1

Съдът намира, че молбата на синдика е основателна. Съгласно разпоредбата на чл. 661, ал. 3 ТЗ на синдика се дължи текущо възнаграждение. До настоящия момент той не е получавал такова възнаграждение. Първоначално съдът по несъстоятелността е определил възнаграждение в размер на 800 лв., а впоследствие събранието на кредиторите определи текущо възнаграждение в размер на 700 лв.

За времето, в което производството не е било спряно на синдика се дължи възнаграждение.

Ето защо следва молбата да се уважи като бъде дадено разрешение на синдика за разпореждане от особената сметка на търговеца в несъстоятелност до размер на сумата от 5 393,38 лева представляващо текущо възнаграждение за синдика, дължимо за периода 20.09.2022г.- юли 2024г., вкл.

Ще следва на синдика да се укаже, че с оглед на внасяне на първоначалните разноски в размер на 7000 лв. от длъжника, изплащане на суми за възнаграждение на синдик и вещо лице следва да прецени с оглед развитие на производството дали е необходимо да се внесат допълнителни разноски, ако да в какъв размер като прецени бъдещите действия, които следва да се извършат в настоящото производство.

Приложеният отчет за дейността на синдика за м. юли 2024г. следва да се одобри.

Мотивиран от горното, съдът

ОПРЕДЕЛИ:

РАЗРЕШАВА на синдика на С.И. ООД /н./ ЕИК *** - Е. Д. да изтегли от особената сметка на търговеца в несъстоятелност, разкрита в УниКредит Булбанк АД *****, сумата от 5 393,38 лева (пет хиляди триста деветдесет и три лева и тридесет и осем стотинки), представляваща дължимо текущо възнаграждение на синдика за периода 20.09.2022г.- юли 2024г., вкл.

ОДОБРЯВА отчета на синдика за дейността му към дата 31.07.2024г.

УКАЗВА на синдика, че следва да направи преценка за необходимостта от внасяне на допълнителни разноски за продължаване развитието на производството по несъстоятелност, като в тази насока депозира и 2 съответната молба.

Определението е окончателно.

Определението да се съобщи на синдика и да се впише в книгата по чл.634в ТЗ.

Съдия при Окръжен съд – Благоевград: _______________________ 3