Към съдържанието
Правото

Търсене / Съдебна практика

Определение № 273 от 13.03.2024, Окръжен съд - Благоевград

Съд
Окръжен съд - Благоевград
Дело
Въззивно гражданско дело 252/2024
Вид
Определение № 273
Подписан
13.03.2024
В сила
13.03.2024
Състав
Петър Узунов, Вера Коева, Милена Каменова

Цитирани разпоредби

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

№ 273 гр. Б., 12.03.2024 г.

ОКРЪЖЕН СЪД – Б., ТРЕТИ ВЪЗЗИВЕН ГРАЖДАНСКИ СЪСТАВ, в закрито заседание на дванадесети март през две хиляди двадесет и четвърта година в следния състав:

Председател: П. Узунов

Членове:

Вера Коева

Милена Каменова като разгледа докладваното от Вера Коева Въззивно гражданско дело № 20241200500252 по описа за 2024 година и за да се произнесе, взе предвид следното:

Производството е по реда на чл.258 и с. ГПК.

Образувано е по въззивна жалба с вх.№ 2653/02.02.2024г., подадена от И.

А. Д., с която се обжалва Решение № 873/11.12.2023г., постановено по гр.д.№ 1205/2022г. по описа на РС Б., в следните части: в частта, с която искът с правно основание чл.220, ал.1 КТ е уважен за сумата над 715,00 лв.; както и в частите, с които са отхвърлени като неоснователни исковете за заплащане на следните суми:

- за заплащане на сумата в размер на 1 067.03 евро или левова равностойност в размер на 2 086.93 лева, представляващи разликата между договорения съгласно Допълнително споразумение № ДС — 300995 - 2 от 11.01.2022г. размер на трудовото възнаграждение и размера на установената основна работна заплата и допълнителни трудови възнаграждения за същата работа в И., за месец февруари 2022г., ведно със законната лихва, считано от датата на предявяване на насрещния иск до окончателното изплащане на цялата дължима сума;

- за заплащане на сумата в размер на 777,03 евро или левовата равностойност в размер на 1 519.73 лева, представляващи разликата между , договорения съгласно Допълнително споразумение № ДС — 300995 - 2 от 11.01.2022г. размер на трудовото възнаграждение и размера на установената основна 1 работна заплата и допълнителни трудови възнаграждения за същата работа в И., за месец март 2022г., ведно със законната лихва, считано от датата на предявяване на насрещния иск до окончателното изплащане на цялата дължима сума;

- за заплащане на сумата в размер 1 271.44 евро или левова равностойност в размер на 2 486.52 лева, представляваща неизплатен извънреден труд за 10 дни, положен през почивни дни за целия период на командироване 11.01.2022г. до 19.03.2022г., ведно със законната лихва, считано от датата на предявяване на насрещния иск до окончателното изплащане на цялата дължима сума.

- за заплащане на сумата в размер 238.88 евро, или левовата равностойност в размер на 467.20 лева, представляваща неизплатен извънреден труд за един ден, положен през официален празник — 03.03.2022г., ведно със законната лихва, считано от датата на предявяване на насрещния иск до окончателното изплащане на цялата дължима сума.

Във въззивната жалба се излагат подробни фактически и правни доводи за незаконосъобразност на решението в обжалваните части. Поддържа се тезата, че спрямо спорния казус е приложимо трудовото законодателство на И., според което минималната продължителност на предизвестие за прекратяване на трудово правоотношение е от една седмица и именно за този период е дължимо обезщетение по чл.220, ал.1 КТ. Изтъкват се подробни правни доводи и в насока, че минималния размер на дължимата почасова ставка според приложимото законодателство е в размер на 14,93 евро на час, поради което на ищеца се дължи присъждане на разликата на трудовото възнаграждение, спрямо приложимата ставка. Оспорва се фактическия извод на съда, че е недоказано полагането на извънреден труд от ищеца, като се сочи събирането на относими гласни доказателства за това.

При поддържане на възражения в горната насока се иска отмяна на решението в обжалваните части и уважаване на предявените насрещни искове и присъждане на разноски. Не се сочат доказателства.

В срока по чл.263, ал.1 от ГПК е подаден отговор на жалбата от въззиваемата страна.

Въззивната жалба се оспорва като неоснователна. Оспорват се доводите на въззиваемата страна относно срока на продължителност на дължимото 2 предизвестие, както и се изтъкват подробни аргументи за приложимия размер на дължимата дневно почасова ставка от 10,50 евро на час, а не в посочения от жалбоподателя размер от 14,93 евро на час. Сочат се и конкретни възражения относно недължимост на вземане за извънреден труд и за труд през официален празник.

Иска се потвърждаване на решението в оспорваните части и присъждане на разноски. Няма искане за събиране на доказателства.

Съдът, при проверката си в закрито заседание по реда на чл.267, във вр. с чл.262 от ГПК, намира въззивната жалба за процесуално допустима подадена е в срока по чл.259, ал.1 от ГПК от легитимирана страна с правен интерес от обжалване в оспорваните части. С оглед на това делото следва да се насрочи за разглеждане в открито съдебно заседание с призоваване на страните.

Съдът не констатира необходимост от събиране доказателства или да указва за посочване на такива, свързани с приложение на императивна правна норма или за защита интересите на страни, за които служебно следва да следи и прилага.

Водим от изложеното и на основание чл. 267, ал.1 от ГПК, Б.ският окръжен съд

ОПРЕДЕЛИ:

ДАВА ХОД на въззивната жалба с вх.№ 2653/02.02.2024г. от И. А. Д., с която се обжалва Решение № 873/11.12.2023г., постановено по гр.д.№ 1205/2022г. по описа на РС Б., в оспорваните части - пр.основание чл.258 и сл. ГПК.

ДОКЛАДВА въззивната жалба, ведно с отговора на въззиваемата страна.

Препис от отговора на въззивната жалба, подаден от въззиваемата страна - да се връчи на жалбоподателя .

НАСРОЧВА делото за разглеждане в открито съдебно заседание на 18.04.2024г. от 9 ч., за която дата и час да се призоват страните, като им се връчи препис от определението.

Определението е окончателно.

3

Председател: _______________________

Членове:

1. _______________________

2. _______________________

4