Протокол № 1709 от 14.11.2024, Окръжен съд - Варна

ПРОТОКОЛ

№ 1709 гр. В., 13.11.2024 г.

ОКРЪЖЕН СЪД – В., IV СЪСТАВ ГО, в публично заседание на единадесети ноември през две хиляди двадесет и четвърта година в следния състав:

Председател: Константин Д. Иванов

Членове:

З.а Ив. Кавърджикова

Николай Св. Стоянов при участието на секретаря Марияна Ив. Иванова

Сложи за разглеждане докладваното от З.а Ив. Кавърджикова Въззивно частно гражданско дело № 20243100501414 по описа за 2024 година.

На именното повикване в 14:31 часа се явиха:

ЖАЛБОПОДАТЕЛЯТ „Н.Б.“АД, редовно уведомен от предходно съдебно заседание, представлява се от адв. В. П., редовно упълномощен и приет от съда отпреди.

ОТВЕТНИКЪТ З. Н. Х., редовно призован, се явява лично, представлява се от адв.К. К., редовно упълномощена и приета от съда отпреди и с адв.Е.Д., редовно преупълномощена от адв.К. и приета от съда от днес.

АДВ. К.: Да се даде ход на делото.

СЪДЪТ намира, че не съществуват процесуални пречки по хода на делото, поради което

О П Р Е Д Е Л И:

ДАВА ХОД НА ДЕЛОТО НА ВТОРО ЧЕТЕНЕ И ГО ДОКЛАДВА

Съгласно Определение №3437/13.08.2024г.

1

АДВ.К.: Оспорваме частната жалба, поддържаме отговора. С оглед дадената ни възможност водим и допуснатите ни свидетели. Представям писмени доказателства за установяване отношенията на свидетелите с работодателя, а именно две заповеди за прекратяване на трудови договори, както и други заповеди. Едната заповед е тази, с която им се нарежда да работят от офиса в гр.С. и другата заповед, с която им е наредено отново да работя хоум офис. Представяме по три заповеди за всеки от свидетелите издадени от ответното дружество. Също така представяме една извадка от интернет, че дружеството е спечелило награда за работодател на годината със стратегия дистанционна работа – „хоум офис“.

СЪДЪТ,

ОПРЕДЕЛИ:

ПРИЕМА И ПРИОБЩАВА към доказателствата по делото представените в днешно съдебно заседание от адв.К., процесуален представител на въззиваемия писмени доказателства: Заповед №**************.; Заповед №***********г. от „Н.Б.“АД; Заповед №************г. от „Н.Б.“АД, заповед №*************г. за прекратяване на трудов договор №*************г. от „Н.Б.“АД; Заповед №************г. от „Н.Б.“АД и Заповед №*************г. от „Н.Б.“АД По отношение на представеното от адв.К. в днешно съдебно заседание писмено доказателство, а именно информация от интернет сайт: www.*****************************, касателно спечелена награда от дружеството, частен жалбоподател, Съдът намира искането за неоснователно поради което, ОПРЕДЕЛИ:

ОТХВЪРЛЯ направеното в днешно съдебно заседание от адв.К. искане за приобщаване на информация от интернет сайт: www.*********************** към 30-31 май - 2 стр. и прилага същото към кориците на делото.

СЪДЪТ пристъпва към разпит на допуснатите с Определение

№3437/13.08.2024г. свидетели на въззиваемата страна при условията на довеждане.

2

СЪДЪТ призовава в залата свидетелят В. И.П..

Съдът пристъпва към разпит на свидетеля след снемане на самоличността му:

В. И.П., ЕГН **********,

32г., българин, бълг. гражданин, неженен, неосъждан, без родство и дела със страните по делото. Предупреден за наказателната отговорност по чл. 290 от НК. Обещавам да говоря истината.

Свидетелят П. на въпроси на адв.К.:

СВ.П.: Около 20 март 2022г. започнах работа като старши програмист в „Н.Б.“.

През април мисля, че беше 2023г. бях повишен като ръководител на екип програмисти.

Семейството ми е тук и аз съм тук, живея тук, и работех оттук –от гр. В.. Работех от дома ми в гр.В., адреса е посочен в личната ми карта.

Познавам З. Х. от работата ми. Той постъпи на работа след мен. Мисля, че 10-15 дена след мен, постъпи като програмист, беше в същият екип, в който бях и аз.

Винаги съм знаел, че З. работи от гр. В., както и аз.

В моят екип бяха около 5 човека. В дружеството мисля, че бяха около 4-5 екипа, като всеки беше с такава численост - минимум пет човека за всеки екип.

В тези екипи имаше програмисти и „тестери“, т.е. това са служители, които изпробват програмният продукт дали работи правилно според заданията на възложителя.

Когато започнах в началото преди да ме повишат, работихме в един екип със З., а когато ме повишиха ме изкараха от този екип и бях ръководител на друг екип. Това стана някъде април 2023г., приблизително една година след като започнах работа.

Аз още в началото, когато започвах се разбрахме с дружеството, че ще си работя от вкъщи. Офертата, която ми беше предоставена беше затова. Отделно, всички колеги, с които съм работил не знам някой да е ползвал офиса на фирмата.

На мен ми указаха да работя в офис през 2024г., вече бях ръководител екип и бях с предизвестие за прекратяване на трудовия ми договор, но това беше февруари или март 2024г. чак. Тогава ми наредиха да работя в офиса в гр.С..

Работих в офиса в гр.С. за около две седмици и след това получих нова заповед, според която трябва да работя отново от вкъщи.

В офиса, когато аз бях повикан да работя там през 2024г. имаше около 20-25 места според моята груба оценка. Хората, които работеха там бяха масово директори, 3 продажби и маркетинг, също и счетоводство, но нямаше други програмисти в офиса, а аз бях вече на длъжност ръководител екип, когато бях извикан.

Преди това фирмата имаше и друг офис. Когато ние започнахме бяха първо с един офис, след това наеха втория, пък оставиха първия и след това остана вторият офис.

Свидетелят П. на въпроси на адв.Д.:

СВ.П.: Може би пролетта на 2023г. се нае втория офис. Да, имаше период, в който работеха и двата офиса. Това беше през средата на 2023г., може би от пролетта на 2023г. до края на 2023г.

АДВ.К.: В стария офис колко работни места имаше?

СВ.П.: В стария офис съм ходил на обучение.

СЪДЪТ отклонява въпроса на адв.К., като й указва да се придържа към въпроси относно обстоятелствата, за които е допуснат свидетелят.

АДВ.К.: Знаете ли З. Х. да е работил от офиса в С.?

СВ.П.: Не, винаги, когато сме се чували с всички колеги, аз знаех, че те работят от дома си, като е имало колеги от различни места: от В., от Б., отвсякъде.

АДВ.К.: Знаете ли защо е напуснал З. Х. и кога?

СВ.П.: З. Х. мисля, че напусна октомври 2023г. ако не се бъркам, след като ни бяха забавени плащанията, т. е., не ни бяха изплатени заплати на всички от фирмата.

АДВ.К.: Знаете ли на него да му е указвано да ходи да работи в офиса?

СВ.П.: Не, аз никога не съм знаел такова нещо. Не знам на някой друг да му е указвано да ходи да работи в офиса.

АДВ.Д.: Казахте, че през 2023г. не сте работили в един екип.

СВ.П.: След април 2023г. не сме работили в един екип със З..

АДВ.Д.: Поддържахте ли връзка с него?

СВ.П.: Да. С всички колеги поддържам връзка и до днес, дори и с тези от П., С. и т. н. Поддържам връзка със З., като с него конкретно мисля, че сме се виждали един 4 път на заведение, на по бира, а през останалото време по телефона.

АДВ.К.: Можете ли да посочите към 2023г. като казахте, колко екипа сте били, колко човека в екип, колко човека в дружеството са работили, като имаме предвид програмистите и това, което сте видели като други служители, които са били в офисите?

СВ.П.: Ако правилно разбирам въпроса към 2023г., според мен програмистите бяхме около 30-40 човека, като те не бяха в офис, но имаше доста други отдели като директори, счетоводство, маркетинг продажби и т.н., като продуктов екип, които по голяма част бяха в офиса. Извън програмистите останалите хора може би бяха около 20-30 човека.