Към съдържанието
Правото

Член 26 Изпълнителен директор

Регламент (ЕО) № 178/2002 на Европейския парламент и на Съвета от 28 януари 2002 година за установяване на общите принципи и изисквания на законодателството в областта на храните, за създаване на Европейски орган за безопасност на храните и за определяне на процедури относно безопасността на храните

32002R0178 В сила

(1) Изпълнителният директор се назначава от управителния съвет за срок от пет години, който подлежи на подновяване, въз основа на списък с предложени от Комисията кандидати след явен конкурс, проведен след публикуване на покана за изразяване на интерес в Официален вестник на Европейските общности или в друг печатен орган. Непосредствено преди да бъде назначен, номинираният от управителния съвет кандидат се приканва да направи изявление пред Европейския парламент и да отговаря на въпроси, поставени от членове на институцията. Изпълнителният директор може да се отстранява от длъжност с решение на мнозинството от членовете на управителния съвет.

(2) Изпълнителният директор е законен представител на органа и отговаря за:

а) ежедневното административно управление на органа;

б) изготвянето на предложение за програмите за работа на органа след консултации с Комисията;

в) изпълнение на програмите за работа и приетите от управителния съвет решения;

г) осигуряването на подходяща научна, техническа и административна помощ на научния комитет и на групите от научни експерти;

д) гарантиране, че органът изпълнява задачите си в съответствие с изискванията на потребителите, по-специално по отношение на адекватността на предоставяните услуги и необходимото за това време;

е) изготвянето на проект на разчета на приходите и разходите на Органа, както и изпълнението на бюджета на Органа;

ж) всички свързани с персонала въпроси;

з) установяване и поддържане на контакти с Европейския парламент, както и за гарантиране на постоянен диалог със съответните комитети.

(3) Всяка година изпълнителният директор представя на Управителния съвет за одобрение:

а) проект на отчетния доклад, който обхваща всички дейности на Органа за изтеклата година;

б) проекти на работни програми. След като бъдат приети от Управителния съвет, изпълнителният директор представя работните програми на Европейския парламент, на Съвета, на Комисията и на държавите-членки и възлага публикуването им. След като бъде приет от Управителния съвет, най-късно на 15 юни, изпълнителният директор представя общия отчетен доклад на Европейския парламент, на Съвета, на Комисията, на Сметната палата, на Европейския икономически и социален комитет и на Комитета на регионите, и възлага публикуването им. Изпълнителният директор представя всяка година на бюджетния орган цялата информация, свързана с резултатите от процедурите по оценката.

Неофициален консолидиран текст. Автентичният текст е обнародваният в „Държавен вестник“ или в „Официален вестник на ЕС“.